Жилищное право

Жилищное право как отрасль права выступает в качестве отправного понятия для отраслевой юридической науки и учебной дисциплины. Отрасли права отличаются друг от друга, прежде всего, предметом регулирования...

Подробнее:

Земельное право

Земельное право — самостоятельная отрасль российского права. Оно призвано регулировать особую сферу общественных отношений по поводу земли. Земля — первоначальный источник...

Подробнее:

Экологическое право

Одним из основных принципов охраны окружающей среды является ее надлежащее правовое обеспечение. Оно и обусловливает возникновение экологического права...

Подробнее:

Трудовой кодекс содержание


Часть I


Раздел I. Общие положения


Глава 1. Основные начала трудового законодательства


Глава 2. Трудовые отношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений


Часть II


Раздел II. Социальное партнерство в сфере труда


Глава 3. Общие положения


Глава 4. Представители работников и работодателей в социальном партнерстве


Глава 5. Органы социального партнерства


Глава 6. Коллективные переговоры


Глава 7. Коллективные договоры и соглашения


Глава 8. Участие работников в управлении организацией


Глава 9. Ответственность сторон социального партнерства


Часть III


Раздел III. Трудовой договор


Глава 10. Общие положения


Глава 11. Заключение трудового договора


Глава 12. Изменение трудового договора


Глава 13. Прекращение трудового договора


Глава 14. Защита персональных данных работника


Раздел IV. Рабочее время


Глава 15. Общие положения


Глава 16. Режим рабочего времени


Раздел V. Время отдыха


Глава 17. Общие положения


Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни


Глава 19. Отпуска


Раздел VI. Оплата и нормирование труда


Глава 20. Общие положения


Глава 21. Заработная плата


Глава 22. Нормирование труда


Раздел VII. Гарантии и компенсации


Глава 23. Общие положения


Глава 24. Гарантии при направлении работников в служебные командировки, другие служебные поездки и переезде на работу в другую местность


Глава 25. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей


Глава 26. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением


Глава 27. Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора


Глава 28. Другие гарантии и компенсации


Раздел VIII. Трудовой распорядок. Дисциплина труда


Глава 29. Общие положения


Глава 30. Дисциплина труда


Раздел IX. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников


Глава 31. Общие положения


Глава 32. Ученический договор


Раздел X. Охрана труда


Глава 33. Общие положения


Глава 34. Требования охраны труда


Глава 35. Организация охраны труда


Глава 36. Обеспечение прав работников на охрану труда


Раздел XI. Материальная ответственность сторон трудового договора


Глава 37. Общие положения


Глава 38. Материальная ответственность работодателя перед работником


Глава 39. Материальная ответственность работника


Часть IV


Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников


Глава 40. Общие положения


Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями


Глава 42. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет


Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации


Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству


Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев


Глава 46. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах


Глава 47. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом


Глава 48. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц


Глава 49. Особенности регулирования труда надомников


Глава 50. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях


Глава 51. Особенности регулирования труда работников транспорта


Глава 52. Особенности регулирования труда педагогических работников


Глава 53. Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения рф, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений рф за границей


Глава 54. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций


Глава 54.1. Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров


Глава 55. Особенности регулирования труда других категорий работников


Часть V


Раздел XIII. Защита трудовых прав и свобод. Рассмотрение и разрешение трудовых споров. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права


Глава 56. Общие положения


Глава 57. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права


Глава 58. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами


Глава 59. Самозащита работниками трудовых прав


Глава 60. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров


Глава 61. Рассмотрение и разрешение коллективных трудовых споров


Глава 62. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права


Часть VI


Раздел XIV. Заключительные положения


Часть 6 статьи 159 УК РФ: комментарий адвоката по мошенничеству

Навигация по сайту

Популярные новости

  • 27-06-2017 Ирина Шиткина рассказала о поправках, которые предлагается внести в часть первую Гражданского кодекса. В настоящее время...
    Подробнее...
  • 25-06-2017 28 июня состоялась встреча руководителей Федеральной палаты адвокатов РФ Е.В. Семеняко и Ю.С. Пилипенко с руководителем Росрегистрации...
    Подробнее...
  • 23-06-2017 С докладом выступил председатель комиссии Общественной палаты по общественному контролю за деятельностью правоохранительных органов...
    Подробнее...

Опрос на сайте

Как Вы считаете, возможно ли оставить завещание в устной форме?
  •  Возможно в присутствии двух и более свидетелей
  •  Возможно только в чрезвычайных ситуациях
  •  Возможно, если этот факт был ранее обговорен с нотариусом
  •  Все вышеперечисленные варианты предусмотрены законом
  •  Не возможно